10.11.2014, 16:28 | #1 |
Участник
|
Требуется разработчик Microsoft Dynamics Nav (Navision)
Нужна информация по стоимости работ (в час), примеры кода, рекомендации. |
|
10.11.2014, 16:53 | #2 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от jopagames3
|
|
11.11.2014, 12:12 | #3 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от jopagames3
Buwfqs, мы с вами, пардон, вместе служили\пили\гонялись за девками ?
Или, не приведи Господь, совместно работали? О себе я напишу так: "Жизнерадостный. Отзывчивый. Порядочный. Активный." и т.д. И многие люди могут под присягой подтвердить, что это - чистая правда. Допускаю, что если меня насильно ЗАСТАВЛЯТЬ петь корпоративный гимн вместе с остальными
__________________
Как только вы проиграете, все ваши прошлые победы забудут. |
|
11.11.2014, 18:08 | #4 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от jopagames3
Допускаю, что если меня насильно ЗАСТАВЛЯТЬ петь корпоративный гимн вместе с остальными
|
|
11.11.2014, 19:22 | #5 |
Administrator
|
да не хочется чтобы платили за пение гимна, нет?
мы ж вроде как не певцы... |
|
12.11.2014, 17:23 | #6 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от jopagames3
... ну и заверьте это чем-нибудь - А чем? -Чем чем, да хотя бы той же печатью |
|
13.11.2014, 10:08 | #7 |
Участник
|
|
|
13.11.2014, 10:13 | #8 |
NavAx
|
Талантливый Сергей [strike]тролль[/strike]человек.
Из фразы "В вашем случае рекомендации излишне, вы уже отрекомендовались." сумел в очередной раз невинную ветку превратить в обсуждение всяческой корпоративщины.
__________________
"Моей лошадке ядрышком полмордочки снесло..." А.В.Суворов, письма к дочери |
|
17.11.2014, 18:46 | #9 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от jopagames3
Если бы за исполнение корпоративного гимна платили - не вопрос. Спел бы и добавки попросил.
Но это именно бесплатный, ВОСПИТАТЕЛЬНЫЙ процесс. Так руководство учит своих баранов быть ДОБРОВОЛЬНО более покладистыми. Вот это-то меня и настораживает. Хозяин, забывая, что я СО-трудник (т.е. равноправный участник трудового договора), пытается поиметь меня бесплатно. Не купить мой труд, что я ему продаю, а влезть мне в голову и убедить меня, что у фирмы, торгующей женским бельём, есть для меня "миссия, ценности и гимн!" http://www.florange.ru/about/hymn/ это скорее чтобы разбавить серые будни, собрались, спели гимн, а так скучно все время трусами торговать |
|
17.11.2014, 22:42 | #10 |
Administrator
|
Цитата:
вы ее наряжаете в белый фартучек с розовым стеклярусом, потому что у вас в ресторане так принято. и заставляете ее петь гимн. ок! но если вы нанимаете дизайнера помещения вашего ресторана, пусть даже он окажется девочкой, попытка на него (нее) надеть фартучек и заставить спеть гимн не кажется ли вам "неуместной"? а в чем разница между девочками? в незаменяемости, в профессионализме, если хотите, в ценности для компании. первую ценят за аккуратность, фарточек и гимн, а вторую, вроде как за результат... |
|
18.11.2014, 10:52 | #11 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от Sancho
вот, скажем, Вы нанимаете девочку, чтобы ходила в ресторане и собирала посуду со столов.
вы ее наряжаете в белый фартучек с розовым стеклярусом, потому что у вас в ресторане так принято. и заставляете ее петь гимн. ок! но если вы нанимаете дизайнера помещения вашего ресторана, пусть даже он окажется девочкой, попытка на него (нее) надеть фартучек и заставить спеть гимн не кажется ли вам "неуместной"? а в чем разница между девочками? в незаменяемости, в профессионализме, если хотите, в ценности для компании. первую ценят за аккуратность, фарточек и гимн, а вторую, вроде как за результат... |
|
18.11.2014, 13:08 | #12 |
Участник
|
Отличная ветка
Тоже выскажусь. Гимн компании для меня это всегда в первую очередь некая задача/цель/рамки которая всем известна, как некая общая точка отсчета на ровне со стратегией компании. Сотруднику петь не обязательно, полезно придерживаться при решении задач, чтоб было проще. А по поводу корпоративов - отличное место для установления дружественных неформальных связей с бизнес-заказчиками, с которыми (связями) делать работу лично для меня приятнее и проще. А если там только бухать и плясать под Сердючку, то это конечно странное времяпрепровождение |
|
19.11.2014, 01:11 | #13 |
Administrator
|
тема напоминает злободневный вопрос патриотизма.
патриотизм это любовь к Родине или к Стране? если к Родине, то это готовность отстаивать интересы того места, где ты живешь, начиная от подъезда и заканчивая отражением агрессии внешних врагов. если к Стране, то это априорное признание "придуманных" символов, гимна, флага, герба, это разные "спасибо деду за победу", "крым наш", "тагил"... так вот я за любовь к Родине. по поводу "спасибо деду за победу". один мой дед закончил войну в Праге танкистом, другой в подмосковье главным врачом. да, спасибо. но я какого хера на свою японскую или немецкую машину буду это вешать? я-то каким боком тут рядом? НИКАКИМ. поэтому я считаю как этот слоган, так и вывешивание георгиевских ленточек, от креста, которого давали за очень большие заслуги - показухой. гимны предприятий это исходно Японские практики, это прекрасно совпадает с их жизненной установкой: работать на одну компанию всю жизнь и, если повезет, отдать эту жизнь во благо компании. кто из нас хотя бы 10 лет проработал на одном месте? у меня больше 3-х лет не получалось. уходил хорошо, до сих пор в гости зовут и приезжаю, контакты не потеряны, претензий нет, но больше трех лет мне в одной компании уже скучно. последние 10 лет работаю на себя, но даже мысли нет создать свой гимн и тем более заставить его петь подчиненных, они мне нужны "за идею", а не за "символы". простите, пишу сумбурно, у JG в разы лучше получается. |
|
19.11.2014, 09:45 | #14 |
Участник
|
Гимн компании - это один из элементов зомбирования плебса, работающего там, с целью выжимания последних соков. Вбивают в голову неокрепших умов, что "вы работаете в лучшей компании на Земле, у которой высокая цель - нести людям светлое, доброе, вечное". Наряду с этим проводятся всевозможные тренинги, семинары и прочая лабуда с единственной целью, повторюсь, что работа в компании и есть смысл вашей жизни. Вспоминается песня Шнура "Менеджер". Так что, думаю, не стоит заморачиваться на гимнах, а работать так, как сами считаете нужным, без наносной шелухи.
|
|
19.11.2014, 12:48 | #15 |
NavAx
|
Откуда вообще взялась тема гимна?
Хоть один человек работает/работал в компании, где есть гимн и его заставляют петь на корпоративах или там утренних линейках?
__________________
"Моей лошадке ядрышком полмордочки снесло..." А.В.Суворов, письма к дочери |
|
20.11.2014, 07:41 | #16 |
Участник
|
|
|
20.11.2014, 13:48 | #17 |
NavAx
|
угу, по ходу минимум половина втайне мечтает устроиться на такую работу и гордо отказаться петь гимн.
__________________
"Моей лошадке ядрышком полмордочки снесло..." А.В.Суворов, письма к дочери |
|
21.11.2014, 10:24 | #18 |
Участник
|
|
|
21.11.2014, 10:31 | #19 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от VProk
Гимн компании - это один из элементов зомбирования плебса, работающего там, с целью выжимания последних соков. Вбивают в голову неокрепших умов, что "вы работаете в лучшей компании на Земле, у которой высокая цель - нести людям светлое, доброе, вечное". Наряду с этим проводятся всевозможные тренинги, семинары и прочая лабуда с единственной целью, повторюсь, что работа в компании и есть смысл вашей жизни. Вспоминается песня Шнура "Менеджер". Так что, думаю, не стоит заморачиваться на гимнах, а работать так, как сами считаете нужным, без наносной шелухи.
Но не у всех получается правильно это сделать, они просто пытаются скопировать внешние атрибуты религии а мозговой обработки не касаются, в итоге получается еще хуже. Кстати на примере российских СМИ видно что люди крайне легко верят во всякую даже самую нелепую лабуду. Главное правильно преподнести. |
|
21.11.2014, 10:40 | #20 |
NavAx
|
Сергей работал в этой самой Флоранж?
Там реально кого-то заставляют это петь или это просто текст, выложенный в интернет?
__________________
"Моей лошадке ядрышком полмордочки снесло..." А.В.Суворов, письма к дочери |
|