28.09.2015, 15:30 | #21 |
Участник
|
Цитата:
Да, перспектив нет, теперь надо уходить с существенной потерей в зарплате, на что многие люди не готовы. |
|
28.09.2015, 17:17 | #22 |
Участник
|
Цитата:
- У нас 10 вакансий на любой вкус; - У каких-то партнеров упали продажи; - Не понимаю, чего все ноют; - Рынок в порядке; - Кто хочет работать, тому плевать на систему. Это лозунги. Громкие слова. Раздражающие обычных работяг. Не у всех у нас получилось взлететь, но каждому хочется почувствовать, что не все так плохо, а если и плохо, то ощущение локтя также не помешает. Хоть не одному мне плохо. Психология человека проста. Неужели вы думаете, что когда человек счастлив и доволен, ему есть дело до подобных тем? До интернета? Нет, конечено. Он увлеченно работает, затем отдыхает. Поэтому 99% тем - бесконечное нытье обо всем. 1% - темы о том, что произошло что-то хорошее, где все буднично поздравят друг друга и разойдутся. Жизнь аксаптера стала тяжелее - факт. |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: AXcons (1). |
28.09.2015, 17:30 | #23 |
Участник
|
Цитата:
Как подтвердить что рынок Аксапты упал - тут даже подтверждать нечего - либо вы на этом рынке недавно, раз не видите, либо у вас что-то со зрением... Ну доказывать очевидное даже не буду тратить время. Если бы у вас так хорошо шли продажи, вам бы некогда было тут троллинг разводить. И поэтому тоже в ваши вакансии не все верят |
|
28.09.2015, 18:01 | #24 |
Участник
|
Тем временем сегодня принято три офера
Насчет "нытья" - это образно и не только про текущую ситуацию. Поиском на форуме легко ищутся темы в прошлые годы, какая плохая аксапта, зачем ей заниматься, скоро ее не будет и т.п. и т.д. Статистика МС не доступна мне, к сожалению. Остается ждать официальных исследований IDC, CNEWS, да хотя бы того же TAdviser. Остальное, AXсons, - тролинг с вашей стороны, извините.
__________________
Ivanhoe as is.. |
|
28.09.2015, 19:04 | #25 |
Участник
|
Как можно троллить в своей теме? Я поднимаю вопрос, а вы вносите в обсуждение конфликт. Пишете фактически, что мы тут все дураки, ничего не понимаем. У вас все отлично (хотя доказательств нет), поэтому наши опасения не оправданы. То есть наш опыт, наше видение ситуации - это глупость, а вы один тут умный. Остается посочувствовать тем, кто принял ваши оферы, что еще сказать.
|
|
28.09.2015, 19:31 | #26 |
Участник
|
Ну так те темы теперь не просто темы, а статистика.
|
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: AXcons (1). |
29.09.2015, 13:22 | #27 |
Участник
|
Не мешайте Ивану самому себя убеждать, что все хорошо в рынке АХ.
Его не смущает статистика по вакансиям с hh.ru, приведенная AXCons. Можно посчитать кол-во пресс-релизов по новым проектам АХ сейчас и лет 10 назад, но зачем? Я приведу такой пример: из тех людей, которые занимались АХ в моей компании 6 лет назад, сейчас только один остался в АХ. Один, Карл! (Пардон, Иван). И то, что Иван твердит как мантру, что у него десяток открытых вакансий, говорит о том, что естественная убыль специалистов по АХ есть, а вот вновь прибывающих нет. Это говорит в пользу того, что у нас разумные люди и не хотят идти в стагнирующую отрасль. Тем временем ищу разработчиков SharePoint за 150-160 т.р. в месяц на руки + бонусы. И не могу найти. Последний раз редактировалось Наполеон; 29.09.2015 в 13:36. Причина: Измекнил java на SharePoint. Java и в регионах есть, а с шарикововыми беда. |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: AXcons (1). |
29.09.2015, 14:21 | #28 |
северный Будда
|
Почему-то всё время забывают, что DAX - это глобальный продукт, продаваемый во всём мире (в отличие от 1С, к примеру). А глобально никакого кризиса на рынке Аксы нет. Сужу по своему линкедину и почте. Вакансий много, в том числе и со спонсированием визы попадаются.
__________________
С уважением, Вячеслав |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: Ivanhoe (1), kingozzavr (2). |
29.09.2015, 14:57 | #29 |
Участник
|
Статистика приведена очень небрежно. Если просто набрать слово "SAP" и ИТ область выбрать, будет много вакансий по другим системам, не ERP. C таким же успехом можно искать не Axapta, а Microsoft Dynamics - там уже за сотню будет.
Цитата:
Цитата:
SharePoint, по вашей логике, тоже стагнирует. Ужас
__________________
Ivanhoe as is.. |
|
29.09.2015, 15:45 | #30 |
Участник
|
Цитата:
Кстати, http://dynamicscareers.com/ -133 вакансии по Аксапте по всему миру... Умереть не встать какой мощный рынок! |
|
29.09.2015, 18:28 | #31 |
северный Будда
|
Цитата:
это ВАМ нужна работа, значит ВЫ и должны её искать. И если надо - да, оторвать свою задницу от уютного дивана и ехать туда, где можно заработать. Или вы предпочитаете лежать на печи и ждать, пока бананы в рот сами падать будут? Цитата:
Сообщение от AXcons
Кстати, http://dynamicscareers.com/ -133 вакансии по Аксапте по всему миру... Умереть не встать какой мощный рынок!
__________________
С уважением, Вячеслав |
|
29.09.2015, 18:42 | #32 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от pitersky
странная у вас логика
это ВАМ нужна работа, значит ВЫ и должны её искать. Прямо сейчас на нигеле 1137 вакансий на аксапту по всему миру. И это только видимая верхушка айсберга - любой национальный банк вакансий покажет покажет кратно большее число позиций, чем представлено у нигеля. На нигеле всегда куча вакансий, собственно, большинство вакансий на dynamicscareers тоже от нигеля. Но не все из них реальные - они одну и ту же вакансию размножают на все регионы. Реально вакансия может быть одна, но они ищут человека в любом регионе, и получается сразу очень много вакансий. Последний раз редактировалось AXcons; 29.09.2015 в 18:46. |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: kALVINS (2), AP-1055D (1). |
29.09.2015, 21:08 | #33 |
Участник
|
Плюй в глаза, что божья роса.
Зайдём на tadviser.ru и выберем проекты на АХ за последние три года: Их там 26. Всего 405. Возьмём данные с 2003 года. Это 405 минус 19 без даты и пара за 2002 год = 386. Т.е. с 2003 года по 2012 - 360 проектов. Те, что без даты, по идее, попадают в тот же период, но да Б-г с ним. С 2013 по 2015 - 26 проектов. Падение по числу проектов примерно в 4 раза. При этом, в периоде 2013-2015 есть и Окей, и Дикси, и Сибирский цемент и т.п. выкидыши из прошлого. Фактически падение еще выше. А еще там есть Почта России, в которой за три года аж пять ОПС автоматизировали. До конца этого года поставлена задача еще столько же тысяч ОПС, даже чуть больше сделать. С попкорном ждём запуска и раздачи призов причастным, а затем импортозамещения. |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: AP-1055D (1). |
30.09.2015, 10:18 | #34 |
Участник
|
Спасибо за анализ и время. Причин, по которым стало меньше открытых пресс-релизов, может быть много, не спорю, что само количество проектов, действительно может быть ниже, чем в прошлые годы.
Но вы немного подменили тезис: "доля рынка и вакансии - все плохо" на "количество проектов сократилось". Старые проекты иногда, конечно, закрываются и компании переходят на новые продукты, но это не массовый случай. Почему тогда "старые" проекты у нас не считаются? Если на 500 предприятиях внедрена Акса, это значит, что кто-то же ее поддерживает. И тот же Окей, Дикси, Летуаль, Почта, Тойота и т.п. реально потребляют очень большие проектные команды.
__________________
Ivanhoe as is.. |
|
30.09.2015, 10:35 | #35 |
Участник
|
Соглашусь, что не все в порядке в датском королевстве. Сам уже покину уже нестройные ряды внедренцев DAX. Ушел работать в функциональную область и возвращаться не планирую.
Мое мнение, что проблемы DAX в России обусловлены двумя факторами. Общим падением интереса к ERP системам. Многие компании уже что-то внедрили, а к сожалению достаточно крупные новые бизнесы сейчас появляются редко. На которое накладываются еще частные проблемы DAX, из-за которых на нее не стремятся переходить клиенты с других систем, не выбирают те редкие новички и периодически отказываются и старички, что схлопывает и так не очень большой рынок поддержки. Да, все выглядит более чем грустно и абстрактные 10 вакансий от Ivanhoe – не успокаивают, а скорее раздражают, с учетом его манеры подачи информации. Наличие вакансий по всему миру в отличие от 1С– это конечно хорошо, но и что с того? И SAP глобален, а профессия посудомойщика вообще востребована везде, где есть вода и тарелки. Готовность к эмиграции – это не хорошо и не плохо. Это другая ценностная модель. Неготовность бросить свой дом, родных, друзей и уехать на всегда - это далеко не всегда признак нежелания «оторвать свою задницу от уютного дивана», а другая модель ценностей. Человек берет и отрывает задницу от уютненькой DAX и переквалифицируется в более востребованные области. Почему так произошло с DAX? Сложно однозначно сказать. Почему 1С стал 1С, SAP остался SAP, а например «Эталон» уже никто и не вспомнит? Мое мнение DAX оказался между молотом и наковальней. Между SAP и 1С. И так и не нашел чем и как им противостоять. При этом то, что делалось было больше похоже на метания, чем на осмысленную борьбу за место на рынке, хотя мое мнение, что все возможности для этого были, и деньги и бренд и свои «фишечки», начиная от достойного инструмента, кончая тем что сложно найти компанию без Windows и Office. |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: Ivanhoe (1), mnt_dx (2), AXcons (1). |
30.09.2015, 10:57 | #36 |
Участник
|
|
|
30.09.2015, 11:14 | #37 |
NavAx
|
Мне кажется, дело в том что MS привык работать на массовом сегменте. А ERP это B2B рынок.
На массовом сегменте стратегия:"впариваем что есть, а походу дела выправим" работает довольно хорошо. Но на B2B репутация значит очень много и слухи распространяются быстро. 2012-ю худо-бедно довели до ума. Но карма уже подпорчена основательно. Такое ощущение, что большинство нынешних внедрежей это просто апгрейд на новую версию или переход с других dynamics продуктов, типа GP или NAV. Некоторые партнеры AX практичеки не предлагают клиентам, т.к. не хотят повторения недавнего опыта.
__________________
Isn't it nice when things just work? |
|
30.09.2015, 12:41 | #38 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от macklakov
Мне кажется, дело в том что MS привык работать на массовом сегменте. А ERP это B2B рынок.
На массовом сегменте стратегия:"впариваем что есть, а походу дела выправим" работает довольно хорошо. Но на B2B репутация значит очень много и слухи распространяются быстро. 2012-ю худо-бедно довели до ума. Но карма уже подпорчена основательно. Такое ощущение, что большинство нынешних внедрежей это просто апгрейд на новую версию или переход с других dynamics продуктов, типа GP или NAV. Некоторые партнеры AX практичеки не предлагают клиентам, т.к. не хотят повторения недавнего опыта. |
|
30.09.2015, 12:42 | #39 |
MCT
|
Цитата:
Даже если это так, беглый разговорный английский достаточный для работы имеется менее чем у 5% DAX специалистов.
__________________
Axapta forever!!! |
|
30.09.2015, 13:00 | #40 |
Участник
|
Довольно часто требуется знание не только английского, но и немецкого или чешского. 5% с беглым английским это очень-очень много. В лучшем случае он будет 0,5-1%. И очень часто нужны знания не только AX, но и чего-то ещё или знания на уровне если не эксперта, то очень глубокие.
|
|