14.09.2018, 12:54 | #7 |
Moderator
|
Проекты и HR были. При этом проекты, по моему, вообще с тех пор мало изменились (разве что надстройка в виде Service Management добавилась), а в HR изменения были, но вообще этот модуль простенький и в целом сбоку по отношению ко всей системе. (Хотя в D365 мы поимели забавные проблемы, потому что Time & Attendance в каком-то глубоко неожиданном месте проверял соответствие зарегистрированного рабочего времени в T&A и официальной даты найма в HR. При несоответствии, он не ругается, а просто молча пропускает зарегистированные часы).
Вообще, на мой взгляд, Микрософтом были добавлены к аксапте следующие реально полезные штуки: 1. Многопользовательское закрытие склада 2. Многопользовательское сводное 3. Батч-сервер as a windows service 4. Новая модель производственного планирования и управления ресурсами в DAX2012 5. Новый продукт конфигуратор 6. Гм, пожалуй добавлю - вызов DAX2012 через web-сервисы. В целом - я даже могу попробовать согласиться, что новая (с DAX2012) главная книга (но без source documents и распределений) - она в целом полезна. Проблема в том, что заложенный в ней потенциал так и не был использован микрософтом. Так что ни нормального двухвалютного учета, ни правильной консолидации (с выделением долей выручки и затрат от внутригрупповых операций) мы так и не увидели. Почти весь бюджет разработки (эдак лет за 5 последних) ушел в бессмысленные облака... |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: sukhanchik (2), Ivanhoe (2), alex55 (1). |