Влияние опыта работы за границей на востребованность сотрудника - Рынок труда Microsoft Dynamics

24.08.2012, 17:28

Ivanhoe

Участник

4,143 / 2161 (81)

Регистрация: 29.09.2005

Адрес: Санкт-Петербург

Для международных проектов, выполняемых в том числе в РФ - это большой плюс. Как для резюме, так и в целом для работы - проще понимать коллег "оттуда" и находить общий язык. Знания западных методик и подходов менее специфичны - их можно изучать и "тут", а практические знания "оттуда" пригодятся только при наличии значительного количества проектов "там".

P.S. имею в виду и работу на клиенте, и работу в консалтинге.

__________________
Ivanhoe as is..

За это сообщение автора поблагодарили: (0).

« Предыдущая тема | Следующая тема »

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Посл. сообщение
Открытая позиция: Финансовый менеджер. Экономическое образование, знание Навижн, опыт работы в области финансов	Evgeny Egorov	Рынок труда Microsoft Dynamics	0	18.08.2011 23:00
Поиск работы. Программист, консультант-аналитик (Axapta). Москва, МО.	quinta	Рынок труда Microsoft Dynamics	5	09.04.2010 16:51
Поиск работы	Job_S	Рынок труда Microsoft Dynamics	1	16.09.2008 09:57
Поиск работы	Dmitry77	Рынок труда Microsoft Dynamics	7	01.02.2006 13:30
Требуется консультант, можно без опыта	Tikk	Рынок труда Microsoft Dynamics	74	06.12.2003 15:45

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы Вы не можете отвечать в темах Вы не можете прикреплять вложения Вы не можете редактировать свои сообщения BB коды Вкл. Смайлы Вкл. [IMG] код Вкл. HTML код Выкл.