Старший специалист по фин.системе Navision(1800-2500gross)

[vshtukarev]

В крупную нефтяную компанию с участием иностранного капитала требуется Старший аналитик в Департамент по финансам требуется старший специалист по Navision
Требования:
Background – консультант по внедрению NAVISION и поддержке – финансы, бухгалтерия, HR;
Наличие сертификата MS NAVISION, знание английского являются серьезными преимуществами;
Опыт работы с NAVISION – от 1 года;
Знание предметных областей: бух. учет, финансы, HR;
Умение, знание и желание оказывать помощь и поддержку – высокий уровень коммуникативных навыков;
Customer oriented;
Условия: ЗП 1800-2500gross(белая), отличный соц. пакет, ежегодный бонус.
Офис центр Москвы, без коммандировок

[Polar]

Эх... и увы....
(немного другие планы )

[vshtukarev]

Цитата:

Изначально опубликовано Polar
Эх... и увы....
(немного другие планы )

Так может пореккомендуете кому то\кого то???

[Polar]

Цитата:

Изначально опубликовано vshtukarev


Так может пореккомендуете кому то\кого то???

каждый сам за себя, у меня тоже проект

[vshtukarev]

Цитата:

Изначально опубликовано Polar


каждый сам за себя, у меня тоже проект

сам так, я ж не прошу с проекта, мало ли кто заинтерисуется

[Polar]

Только увидел.
да ты хедхантер!

а я уж было хотел поделится спецификой внедрения на нефтяной стезе.

[IGG]

Конечно хэдхантер. Еще долгий путь до работодателя...

[axLog]

Хорошая у Вас фамилия, Василий, говорящая. Сразу виден размер зарплаты по вакансиям.

[galka]

А эта же вакансия была в августе месяце?

Почему так долго ищут? Может в требованиях чего-то не сказано?

[IGG]

Мне кажется работодатель подкачал. Пытается найти а уже у всех на слуху.
А может условия плохие, система штрафов. Кто знает. Пока сам не сходишь не поймешь. С виду все объявы одинаковы и привлекательны а побегаешь и ничего то и нету
Была такая вакансия, с виду приличная, компанию правда узнал в последний момент.
А напоследок думаю полезу я в место где найдется все. И наткнулся на сайт donos.ru где про нее ТАКОЕ писали... И сразу померкли условия и все стало ясно.
То же customer oriented может значит что тебя там вообще за шестерку держать будет самый последний бюстгалтер
Вообще хэдхантера тож понять можно - ему тут дали вакансию так извернись попробуй найти желающих... И начинается - дают полторы, пишет в объяве две-три, а на испытательный вообще 500 бакосов :-) Да и то штрафы в минус выводят - еще и должен останешься.
Или руководство там такое что .... СОвещание поводит в стиле - ты у меня на коленях ползать будешь...
Или наоборот высшее руководство хочет систему а среднее не фига и все ищет, отчитывается потом - вот тыщу людей перебрали -НЭТУ. А пока нету в 1С будем работать
Или бизнес там такой что выход вперед ногами - на кладбище... Все же транзакции знаешь - зачем утечку допускать... С логином SA только так.... :-D
А может приходишь, а потом просыпаешься в другом месте -и без почки

[Polar]

Цитата:

Изначально опубликовано IGG
Да и то штрафы в минус выводят - еще и должен останешься.

Ну нет такого в КЗОТе !!!
Есть выговор , строгий выговор, и увольнение.

что за хе%ня. Кто это придумал вообще штрафы?

[DA_NEAL]

Цитата:

Изначально опубликовано Polar


что за хе%ня. Кто это придумал вообще штрафы?

Это хе%ня называется так:
Тебе дают з/п 2-мя частями.
1 часть оклад.
2 часть премия.

Дак вот из премиюю могут хоть 100% вычесть, но в минус уйти это врятли.

Прикол в том что не каждый работодатель говорит что будет например 50% оклад и 50% премии в общей з/п которую обещают. Об этом узнаешь отработав пару недель а то месяц .

[Шрэк]

Цитата:

Изначально опубликовано Polar


Ну нет такого в КЗОТе !!!
Есть выговор , строгий выговор, и увольнение.

что за хе%ня. Кто это придумал вообще штрафы?

Не в КЗОТе, а в ТК РФ. Штрафов там нет и не будет никогда, есть только материальная ответственность. Плевать многие на него хотели. В одной известной консалтинговой компании продолжительность рабочей недели составляет 45 часов (вместо 40 по ТК) и ничего, они открыто и прямо об этом заявляют. Я еще понимаю, когда проект горит и т.п. Но вот так, чтобы постоянно с 10 до 20, и раньше не уйти, т.к. сразу станешь изгоем.

[Yoil]

Хехе. Роман, это ты про Крок? Или еще такие есть?

[Шрэк]

Цитата:

Изначально опубликовано Yoil
Хехе. Роман, это ты про Крок? Или еще такие есть?

Яша, ты там тоже бывал? Других таких пока не видел.

[IGG]

Есть КЗоТ а есть жизнь.
Вот например как поступить когда начальнику приносишь заяву а он ее рвет и в корзину выбрасывает?
Вроде обязан подписать кто-то завизировать а где Вы это видели?
Мне пришлось на почту идти телеграммой заяву писать

[Yoil]

Цитата:

Изначально опубликовано Шрэк


Яша, ты там тоже бывал? Других таких пока не видел.

Угу. Долго и упорно собеседовался, даже в итоге договорился, но решил таки туда не ходить.

[vshtukarev]

Господа, ну честное слово, стоит на пару дней отлучится, а вы тут такого понадумали.
Пресекая ваши излишние разговоры и все-что было написано.
Эта вакансия не имеет никакого отношения к августовской. Если бы заметили, то я не поднимал ее в рейтингах. Там было предложение для старшего налаитика по Navision+1C+ MS Tehnologies. Вакансия успешно закрыта.
А теперь достатогчно срочно открылась позиция для старшего специалиста по Navision. описание я дал.

Резюме принимаются до понедельника.

[vshtukarev]

Цитата:

Изначально опубликовано IGG
Мне кажется работодатель подкачал. Пытается найти а уже у всех на слуху.
А может условия плохие, система штрафов. Кто знает. Пока сам не сходишь не поймешь. С виду все объявы одинаковы и привлекательны а побегаешь и ничего то и нету
Была такая вакансия, с виду приличная, компанию правда узнал в последний момент.
А напоследок думаю полезу я в место где найдется все. И наткнулся на сайт donos.ru где про нее ТАКОЕ писали... И сразу померкли условия и все стало ясно.
То же customer oriented может значит что тебя там вообще за шестерку держать будет самый последний бюстгалтер
Вообще хэдхантера тож понять можно - ему тут дали вакансию так извернись попробуй найти желающих... И начинается - дают полторы, пишет в объяве две-три, а на испытательный вообще 500 бакосов :-) Да и то штрафы в минус выводят - еще и должен останешься.
Или руководство там такое что .... СОвещание поводит в стиле - ты у меня на коленях ползать будешь...
Или наоборот высшее руководство хочет систему а среднее не фига и все ищет, отчитывается потом - вот тыщу людей перебрали -НЭТУ. А пока нету в 1С будем работать
Или бизнес там такой что выход вперед ногами - на кладбище... Все же транзакции знаешь - зачем утечку допускать... С логином SA только так.... :-D
А может приходишь, а потом просыпаешься в другом месте -и без почки

По пунктам, хотя ответ написал уже.
З.п. ровно тех рамках которые очерчены, 1800-2500gross
Условия- только переехали с площади европы в новый бизнес-центр на Полянке.
Системы штрафов не существует.
Руководство 50\50, IT директор например англичанин. Ну и в принципе высший менеджмент весь.
Система внедрена.
на последние строки хочется пожелать приятного просмотра фильма "Жмурки"- эти строки были видимо для тех кто выжил в 90-е.

[IGG]

Спасибо за ответ. Что касается меня то приношу извинения. Я просто таким кучерявым образом хотел высказать мнение что пока сам не поговоришь можно что угодно думать. А надо встречаться и разговаривать...
И конечно отрицательный опыт который был влияет на восприятие ситуации